精神保健福祉士

～精神保健福祉士の新卒・既卒者の募集をします～

「こころに寄り添う支援を一緒に実現しませんか？」

【業務内容】

精神保健福祉士（ソーシャルワーカー）として、外来・入院・デイケアにおける相談援助業務全般を担当いただきます。

• ◎入退院支援・地域連携 救急・急性期・認知症病棟において、入院直後から「住み慣れた場所で安心して暮らすこと」をゴールに据えた退院支援を行っていきます。

• ◎長期入院患者様の地域移行支援 亜急性期・慢性期病棟では、長期入院中の方々が自分らしい生活を取り戻せるよう、関係機関と密に連携しながら、一歩ずつ地域生活へ移行するための伴走支援を行います。

• ◎多職種・外部ネットワークの構築 院内カンファレンスへの参加はもちろん、行政・障害福祉施設・他医療機関との連携や地域ケア会議への出席などを通し、ソーシャルアクションを意識して病院の「顔」として幅広く活躍いただきます。

• ◎次世代の育成 実習生の受け入れや指導を通じ、精神保健福祉の未来を担う専門職の育成にも携わっていただきます。

【メッセージ：私たちの想い】

「患者様のその後の人生を、ともに描く」

当院は、教育・フォローアップ体制に自信を持っています。 精神科未経験の方や新卒の方には、先輩職員がマンツーマンで実務を丁寧にレクチャーします。また、外部研修への参加も積極的に推奨しており、あなたのキャリアを通じた専門性の向上を全力でバックアップします。

「退院して終わり」ではなく、その先の暮らしまで支える――。精神科ソーシャルワークの本質的な醍醐味を、当院で形にしてみませんか？

医療相談部の紹介や新人教育について
こちらのページをご参照ください

Instagramで相談部の業務内容の紹介をしていますので、是非ご覧ください

• 昇給年1回（4月）
• 賞与年2回（7月、12月）
• 各種保険（健康・厚生年金・雇用・労災）
• 通勤費（月50,000円まで）
• 各種手当（住宅、調整、日・祝日勤務、年末年始、健康増進ほか）
• 職員食堂（1食300円）
• 財形貯蓄制度
• 退職金制度
• 白衣の貸与あり
• 日本精神保健福祉士協会全国大会等の宿泊を伴う研修・出張への費用支給も相談可（基本的に毎回1～2名参加）

• 週休2日制（日曜・他1日）
• リフレッシュ休暇7日
• バースデー休暇2日
• 年末年始6日
• 年次有給休暇
• 慶事休暇・出産・育児休暇（男女問わず取得実績あり）
• 年間休日121日（年度によって多少変動）

日時　2026年3/28（土）、4/18（土）13：30～16：00

対象　2026年度卒業予定で精神保健福祉士取得予定の学生

　　　第2新卒、経験者の方

参加方法　来院参加、Zoom参加、後日録画視聴

詳細は以下のページをご覧ください

当院に就職を検討されている学生の方を対象に

インターンシップを受け付けております

詳細は以下のページをご覧ください

インターンシップのページ

◎病院での就業経験がなくても応募可能です

経験者の方へは、就職説明会の開催日に限らず、随時病院説明・見学を行っております

◎お住まいや諸事情で、病院説明等のための来院が難しい場合には、

オンラインでの対応もしておりますので、お気軽にお問い合わせください

mail:soudan-saiyou@tmh.or.jp
◎これまで、地域の障害者施設、訪問、クリニックデイケア等での実績があり、

精神科病院での勤務経験がない方でも、当院に精神保健福祉士として転職されてこられている方はおられます
精神科病院での勤務経験があるかどうかにかかわらず、

採用後1か月ほどは担当者がついての研修期間を設けております

• 応募書類は選考結果の如何にかかわらず返却しません（責任破棄）

• 一次選考：書類選考
• 二次選考：筆記試験・適性検査・一次面接試験
• 三次選考：最終面接試験